3 января Департамент труда публично предупредил работодателей и других заинтересованных лиц о большом количестве заявок с запросами о временной трудовой сертификации по программе H-2B.
1 января 2018г. – первый день, когда работодатель, желающий нанять сотрудника на работу с 1 апреля, может подать H-2B петицию с запросом временной трудовой сертификации. И всего за один этот день Департамент труда получил примерно 4,500 заявок по более чем 81,600 рабочим местам. А начиная с 1 апреля и до 30 сентября Департамент внутренней безопасности установил квоту в 33,000 для этого типа виз, но при этом конечно есть исключения, установленные законом.
Департамент труда указал, что серьезно рассматривает каждый запрос на временную трудовую сертификацию, и управляет программой таким образом, чтобы обеспечить защиту интересов по рабочему времени и заработной плате как для американских работников, так и работников на визе H-2B, которые помогают американскому малому бизнесу и потребителям, выполняя сезонную работу.
Департамент труда рассматривает заявки как можно более оперативно, и заявки рассматриваются в очередности согласно дате подачи: кто первый подал, тот и быстрее получит так называемый Notice of Acceptance, или Уведомление о получении заявки. Однако иммиграционные адвокаты уже отмечают более строгое рассмотрение петиций, а также возрастающее число отказов.